СтатьиКаталог

Производственный календарь 2027 утверждён: что изменилось

Производственный календарь 2027 утверждён: 247 рабочих дней, 118 выходных, 1 972 часа и четыре сокращённых дня. Что изменилось по сравнению с проектом Минтруда.

Запрос «утверждённый производственный календарь 2027» теперь имеет однозначный ответ: календарь утверждён постановлением Правительства РФ от 17.09.2026 № 1187 «О переносе выходных дней в 2027 году». Ниже — что в нём изменилось по сравнению с проектом Минтруда.

В чём разница между проектом и утверждённым календарём

Федеральные нерабочие праздники известны заранее: они закреплены в законе. А окончательная картина длинных выходных зависит от графика переносов, поэтому до публикации постановления страницы на будущий год существуют как проектные версии. Именно поэтому календарь 2027 до сентября 2026 года был помечен как проект.

Проще говоря:

  • фиксированные праздники понятны сразу;
  • обычные субботы и воскресенья тоже;
  • спорным был только слой переносов выходных — теперь он зафиксирован постановлением.

Коротко: что в утверждённой версии

  • 247 рабочих дней и 118 выходных и праздничных — столько же, сколько было в проекте;
  • 1 972 часа при 40-часовой пятидневной неделе — на час больше проектных 1 971;
  • четыре сокращённых дня: 20 февраля, 30 апреля, 11 июня и 3 ноября;
  • длинные выходные: 31 декабря 2026 — 10 января, 21–23 февраля, 6–8 марта, 1–3 и 8–10 мая, 12–14 июня, 4–7 ноября и 31 декабря.

Планировать можно: переносы и нормы в календаре теперь взяты из постановления, а не из проекта. Если сценарий формальный, ссылайтесь на реквизиты документа — они указаны на странице календаря.

Что изменилось по сравнению с проектом

Итоги по году почти не поехали, а вот февраль, июнь и норма часов — да.

  • Сокращённых дней было пять, стало четыре. В проекте на час сокращались 5 марта, 30 апреля, 7 мая, 11 июня и 3 ноября; в утверждённой версии — только 20 февраля, 30 апреля, 11 июня и 3 ноября.
  • 20 февраля становится рабочим днём: выходной с этой субботы перенесли на понедельник 22 февраля, и этот рабочий день сокращён на час.
  • Февраль: 19 рабочих дней вместо 18 в проекте.
  • Июнь: 21 рабочий день вместо 22.
  • Норма часов за год: 1 972 часа вместо 1 971. По кварталам разница заметнее: I квартал — 447 часов (в проекте было 439), II квартал — 494 (было 501).

Переносы выходных в постановлении именно такие, как и предполагалось в проекте:

  • с субботы 2 января на пятницу 5 ноября;
  • с воскресенья 3 января на пятницу 31 декабря;
  • с субботы 20 февраля на понедельник 22 февраля.

Майские выходные 1–3 и 8–10 мая сохраняются. Отдельного переноса в постановлении для них нет: 3 и 10 мая получаются по части 2 статьи 112 ТК РФ, потому что 1 и 9 мая в 2027 году попадают на субботу и воскресенье.

Страница календаря уже обновлена до финальной версии — отдельно следить за изменениями не нужно.

Что делать, если нужен календарь для Крыма

Федеральная часть производственного календаря для Крыма такая же, как и для остальных регионов РФ. Но дополнительные местные нерабочие дни и региональные особенности лучше смотреть отдельно. Поэтому разумный сценарий такой: сначала взять федеральную базу, а затем добавить к ней региональные исключения.

Где смотреть сам календарь

Для практической работы откройте производственный календарь 2027. Там уже есть месяцы, праздники, переносы, норма часов, печатная версия и быстрый выбор диапазона дат. Если нужен уже текущий утвержденный цикл, рядом доступен производственный календарь 2026.

Краткое резюме

Производственный календарь 2027 утверждён: 247 рабочих дней, 118 выходных, 1 972 часа и четыре сокращённых дня. Что изменилось по сравнению с проектом Минтруда.